منصة CandorIQ، المدعومة بالذكاء الاصطناعي، تعيد تعريف كيفية تخطيط الشركات وإدارة نفقاتها المتعلقة بالموظفين. وقد جمعت الشركة مؤخرًا 4.8 مليون دولار في جولة تمويل أولية، بقيادة Array Ventures، وبمشاركة Y Combinator وCRV وSwitch Ventures. سيمكن هذا التمويل CandorIQ من تعزيز فرق الهندسة والتسويق، وتسريع تطوير المنتجات، وتوسيع قدرات الذكاء الاصطناعي في عمليات التخطيط والتعويض المتعلقة بالقوى العاملة.
تتكامل قدرات الذكاء الاصطناعي في CandorIQ عبر المنصة بأكملها، مما يساعد الفرق على اكتشاف الرؤى، وتحديد المخاطر المحتملة، وأتمتة العمليات المعقدة التي كانت تتطلب جهدًا يدويًا لأيام. سواء كان الأمر يتعلق بأتمتة الشذوذ في التعويضات أو نمذجة سيناريوهات القوى العاملة، يعمل وكلاء الذكاء الاصطناعي كشريك دائم للفرق المالية والموارد البشرية التي تتنقل في ديناميات تنظيمية متغيرة باستمرار.
في حين تشكل النفقات المتعلقة بالموظفين 70% من تكاليف أصحاب العمل، تظل من بين الأقل إدارة من الناحية الاستراتيجية. غالبًا ما تكون عمليات التعويض مجزأة بين الفرق والأدوات، دون وجود نظام موحد. تبسط CandorIQ هذه التعقيدات من خلال منصة تعاونية مدعومة بالذكاء الاصطناعي، توحد التعويضات، وتخطيط القوى العاملة، والتحليل المقارن، واستراتيجية الإنصاف. يؤدي ذلك إلى نهج أكثر استراتيجية وشفافية في تخطيط القوى العاملة، مما يوافق الإدارة على قرارات واضحة ومبنية على البيانات.
تستخدم شركات مثل Newfront وSmartRecruiters وMonte Carlo وFleetio منصة CandorIQ لدعم مبادرات ذات تأثير كبير، بدءًا من مراجعات التعويضات إلى التخطيط الديناميكي للسيناريوهات. كما تساعد وكلاء الذكاء الاصطناعي الفرق على اكتشاف الرؤى الحرجة بشكل أسرع، وتقليل التحليل اليدوي، وتوجيه القرارات بشكل استباقي قبل تفاقم المشكلات.
